Making Sense anunció la apertura de sus operaciones en Colombia
Making Sense, la empresa norteamericana de desarrollo TI, atiende actualmente al mercado de Estados Unidos con profesionales que trabajan de forma remota desde varios países de Latinoamérica como Argentina, México y recientemente en Colombia, donde la empresa confirmó nuevas inversiones.
César D’Onofrio, CEO, Making Sense, señaló: ‘Decidimos invertir en Colombia por las facilidades de emprendimiento y el potencial de sus talentos. Con nuestra llegada al país buscamos expandir nuestro negocio y a su vez generar empleos de calidad y oportunidades reales de desarrollo internacional. Para cumplir con esto a final de 2021 esperamos lograr una inversión de más de 10 millones de dólares. Actualmente contamos con 50 búsquedas abiertas para comenzar a trabajar con talentos locales en proyectos nuevos y muy desafiantes’.
Agrega: ‘Dentro de los objetivos que tenemos de trabajar para clientes en proyectos de transformación digital o de desarrollo de producto, hemos creado un laboratorio en la compañía donde creamos nuevas ideas, donde podemos desarrollar productos propios y hacer que lo usen múltiples veces nuestros potenciales clientes. Dentro de ese laboratorio hemos creado cuatro proyectos, de los cuales dos de ellos han sido relativamente exitosos. Hoy somos casi 400 personas y en el proceso de expansión encontramos Colombia como un destino muy atractivo y por eso estamos acá ahora’.
Desde hace 3 años Making Sense comenzó a evaluar su expansión a otros mercados en la región que cumplieran con requisitos de manera favorable como: costos, disponibilidad, tecnología, acceso a la educación, nivel de inglés, entre otras. Tras estudiar las posibilidades de emprendimiento en diferentes geografías, se decidieron por Colombia.
Sergio Marchetti, director de Operaciones de Making Sense, indicó: ‘El disparador para terminar de tomar la decisión, fue un evento en el que conocimos a Procolombia, de entrada, fue muy fuerte la promoción de la marca país en cuanto a cómo organizaron la tracción de compañías como la nuestra, integrando varias aristas a la propuesta como: educación, composición de organizaciones, soporte, propuestas de servicios, ayudas para lograr los objetivos de negocio, entre otras cosas. Fueron muy proactivos’.
Marchetti también comentó: ‘Nuestra llegada a Colombia se debe a un proceso de análisis. Nosotros sabíamos que nuestra expansión tenía que darse en América Latina por diversas razones, pero fundamentalmente lo que más buscábamos era nuestra afinidad cultural con el tipo de proyectos y clientes que atendemos, nuestra capacidad, talento, innovación, creatividad, son todas cosas que en América Latina encontramos y Colombia no es la excepción y reunía todas las características para crecer allí’.
En la actualidad, Making Sense cuenta con 40 colaboradores en Colombia, trabajando desde diferentes ciudades como Medellín y Bogotá. Su objetivo en el corto plazo y plan de expansión es lograr sumar entre 100 y 150 profesionales para el cierre de 2022 generando empleos de calidad en Colombia.
Jessica Soruco, UX Designer, en Making Sense, explicó al hablar acerca de su experiencia dentro de la organización: ‘Mi experiencia en Making Sense ha sido muy enriquecedora porque no solo he podido aprender mucho, sino porque también tuve la oportunidad de ascender profesionalmente en un año. A pesar que mi experiencia y proceso en la compañía ha sido remota, sigo sintiendo familiaridad con la empresa y compañeros de trabajo y la distancia no ha sido una barrera para crear equipo’.
Las vacantes requeridas por la compañía de tecnología son: desarrolladores back end y front end, que usen tecnologías Microsoft, Java, Java Script para el front end, desarrolladores mobile, nativos para IOS y Android, ingenieros con enfoque en QA, al igual que en testing, tanto manual como automation, y diferentes posiciones User Experience. Los interesados pueden enviar su curriculum a https://makingsense.com/careers.
Si bien la organización busca captar talentos experimentados, también tiene interés en hacer foco sobre estudiantes y recién egresados del sector TI. Finaliza Marchetti destacando: ‘Como parte de la industria es importante que colaboremos con la capacitación de los profesionales, de hecho, estamos desarrollando programas para la formación de nuevos talentos que son extensivos a todas nuestras locaciones, por supuesto el equipo de trabajo en Colombia gozará de este beneficio’.
